“红黄绿”管理法提升职工健康水平
时间: 2025-06-03 07:52:00 0浏览
黄慧 陈辉 王田
“胡师傅,你的血压是147/100,您属于‘黄色’体质,处于亚健康状态,平时多注意,降压药一定要按时吃,避免血压控制不好引发严重病情。”日前,江汉油田清河采油厂维修二班“健康小屋”管理员张琳娜,对前来检查身体的职工一遍遍叮嘱着。
为提升全厂员工健康水平, 2023年4月,清河采油厂启动员工体质“红黄绿”三色管理机制,在全厂7个站点建立“健康小屋”,每月分批次组织员工到健康小屋,开展健康指标监测和身体素质测评。
综合评分60分以下的员工为“红色”体质,健康指标超高,列为重点关注人群;60分至85分的员工为“黄色”体质,健康指标部分超标,属健康危险边缘和亚健康状态;85分以上的员工为“绿色”体质,为身体状况良好。2004年以来,全厂有3人指标从红色转到黄色,有6人指标从黄色转到绿色,职工健康指数持续好转。
来源:中工网-工人日报